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企业薪酬系统

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结构。 核心功能. 新版个税算法. 支持2019年新版“六项专项扣除”个税算法, 同时支持多次发放的合并计税算法,灵活定义公式适应不同企业计 税规则。 社保公积金. 各地社保政策自动同步系统

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喔趣绩效薪资计算发放全流程管理. 支持企业薪资周期、计薪对象、 薪资科目的创建与配置, 匹配全国社保及公积金方案。 出售价格¥ 面议. 适用行业: 不限. 应用价值: 拓展营销

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表格导入排班. 薪社管理:. 提供可靠,高效,连贯性的管理,确保 计算,发放的准确。 数据报表:. 快速整合员工数据,提供 企业人力信息的可视化分析。 薪社管理:. 提供可靠

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人事组织结构不合理,考勤、计算、员工入转调离事务占据HR大量工作时间, 设计不合理增加企业成本,培训绩效无法落地,运转流程繁杂造成效率低下等 是目前很多企业常见的问题,所以通过人事管理系统对南通企业

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C5-ERP企业资源计划管理系统是一套针对中小企业的信息化整体解决方案,功能涵盖事务 、流程、交流、知识、后勤、客户、销售、采购、仓储、生产、项目、应收应付、 人事、考勤、、成本管理、财务及核算等企业管理的

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